Tiêu chuẩn Giám đốc/Tổng giám đốc trong công ty TNHH 2 thành viên trở lên

Giám đốc hoặc Tổng Giám đốc trong công ty TNHH 2 thành viên trở lên được xác định là người quản lý doanh nghiệp theo quy định tại khoản 18 Điều 4 Luật Doanh nghiệp 2014. Vậy tiêu chuẩn để có thể trở thành giám đốc/Tổng giám đốc của Công ty TNHH 2 thành viên trở lên như thế nào? Hãy cùng Phan Law tìm hiểu nhé!

Quyền và nghĩa vụ của Giám đốc/Tổng giám đốc

Giám đốc/Tổng giám đốc công ty là người điều hành hoạt động kinh doanh hằng ngày của công ty, chịu trách nhiệm trước Hội đồng thành viên về việc thực hiện các quyền và nghĩa vụ của mình.

Với chức năng quản lý điều hành, Giám đốc/Tổng giám đốc được trao cho các quyền và nghĩa vụ như sau:

• Tổ chức thực hiện các nghị quyết của Hội đồng thành viên;
• Quyết định các vấn đề liên quan đến hoạt động kinh doanh hằng ngày của công ty;
• Tổ chức thực hiện kế hoạch kinh doanh và phương án đầu tư của công ty;
• Ban hành quy chế quản lý nội bộ của công ty, trừ trường hợp Điều lệ công ty có quy định khác;
• Bổ nhiệm, miễn nhiệm, bãi nhiệm các chức danh quản lý trong công ty, trừ các chức danh thuộc thẩm quyền của Hội đồng thành viên;
• Ký kết hợp đồng nhân danh công ty, trừ trường hợp thuộc thẩm quyền của Chủ tịch Hội đồng thành viên;
• Kiến nghị phương án cơ cấu tổ chức công ty;
• Trình báo cáo quyết toán tài chính hằng năm lên Hội đồng thành viên;
• Kiến nghị phương án sử dụng lợi nhuận hoặc xử lý lỗ trong kinh doanh;
• Tuyển dụng lao động;
• Quyền và nghĩa vụ khác được quy định tại Điều lệ công ty, hợp đồng lao động mà Giám đốc hoặc Tổng giám đốc ký với công ty theo nghị quyết của Hội đồng thành viên.

Tiêu chuẩn Giám đốc/Tổng giám đốc trong công ty TNHH 2 thành viên trở lên

Với vai trò cực kỳ quan trọng đối với hoạt động kinh doanh, tồn tại và phát triển của doanh nghiệp, nên pháp luật cũng đặt ra các tiêu chuẩn, điều kiện tối thiểu để một cá nhân có thể trở thành Giám đốc/Tổng giám đốc để đảm có thể đủ khả năng đảm đương được trách nhiệm của mình.

Căn cứ theo quy định tại Điều 65 Luật Doanh nghiệp, để làm Giám đốc/Tổng giám đốc thì phải đáp ứng các tiêu chuẩn, điều kiện sau:

• Có đủ năng lực hành vi dân sự và không thuộc đối tượng không được quản lý doanh nghiệp theo quy định tại khoản 2 Điều 18 của Luật này.
• Có trình độ chuyên môn, kinh nghiệm trong quản trị kinh doanh của công ty, nếu Điều lệ công ty không có quy định khác.
• Đối với công ty con của công ty có phần vốn góp, cổ phần do Nhà nước nắm giữ trên 50% vốn điều lệ thì ngoài các tiêu chuẩn và điều kiện nêu trên, Giám đốc hoặc Tổng giám đốc không được là vợ hoặc chồng, cha đẻ, cha nuôi, mẹ đẻ, mẹ nuôi, con đẻ, con nuôi, anh ruột, chị ruột, em ruột, anh rể, em rể, chị dâu, em dâu của người quản lý công ty mẹ và người đại diện phần vốn nhà nước tại công ty đó.

Trên đây là nội dung chính chúng tôi muốn chia sẻ với bạn, để được hỗ trợ dịch vụ tư vấn pháp lý, Quý khách có thể liên hệ trực tiếp với Phan Law qua thông tin dưới đây:

PHAN LAW VIETNAM
Hotline: 0794.80.8888 – 1900.599.995
Email: info@phan.vn